一陽会病院

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一陽会病院の求人に応募・転職をお考えの看護師の方向けの情報です。

今回は、一陽会病院が取得している施設基準をもとに一陽会病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。

一陽会病院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。

医療機関情報

名称住所病床数
一陽会病院〒960-8136 福島市八島町15-27精神  157

※調査時点の情報です。

一陽会病院の特徴

一陽会病院では主に以下の施設基準を取得しています。

  • CT撮影及びMRI撮影
  • 酸素の購入単価
  • 運動器リハビリテーション料(Ⅲ)
  • 看護補助加算
  • 看護補助加算
  • 看護配置加算
  • 感染対策向上加算3
  • 精神病棟入院基本料
  • 精神療養病棟入院料
  • 薬剤管理指導料

一陽会病院の職場環境

一陽会病院には、以下のような特色があります。

  • CT撮影及びMRI撮影に十分な体制が整備されている
  • 医療用酸素を利用した治療実績がある
  • 運動器リハビリに十分な体制が確保されている
  • 患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
  • 患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
  • 看護師比率が40%以上の病棟で、70%超の看護師を確保している
  • 十分な感染対策がとられている
  • 精神病棟の入院治療体制が確保されている
  • 精神療養病棟の入院治療体制が確保されている
  • 薬剤師による服薬管理・指導が実施されている

一陽会病院で働くメリット

一陽会病院で働くと、以下のようなメリットがあります。

  • CTやMRIを利用した治療を経験できる
  • 医療用酸素を利用した治療を経験できる
  • 十分な体制のもと、運動器リハビリ治療を経験できる
  • 十分な看護師数が確保された職場で働ける
  • 高い水準の感染対策がとられた職場で勤務できる
  • 精神病棟の入院治療を経験できる
  • 精神療養病棟の入院治療を経験できる

まとめ

今回は、一陽会病院が取得している施設基準をもとに一陽会病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。

一陽会病院の求人に応募・転職をお考えの方は以下の求人情報も併せてぜひご参考ください。

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