大島病院の求人に応募・転職をお考えの看護師の方向けの情報です。
今回は、大島病院が取得している施設基準をもとに大島病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。
大島病院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。
医療機関情報
名称 | 住所 | 病床数 |
---|---|---|
大島病院 | 〒849-0111 三養基郡みやき町大字白壁4287番地 | 一般 24/療養 26/精神 240 |
※調査時点の情報です。
大島病院の特徴
大島病院では主に以下の施設基準を取得しています。
- 療養環境加算
- CT撮影及びMRI撮影
- 酸素の購入単価
- 一般病棟入院基本料
- 看護補助加算
- 看護配置加算
- 救急医療管理加算
- 在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注2に規定する遠隔モニタリング加算
- 医療安全対策加算2
- 感染対策向上加算3
- 診療録管理体制加算2
- 精神病棟入院基本料
- 認知症ケア加算
- 脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅰ)
- 薬剤管理指導料
大島病院の職場環境
大島病院には、以下のような特色があります。
- 1床あたりの平均床面積8㎡以上と十分な病室面積を確保している
- CT撮影及びMRI撮影に十分な体制が整備されている
- 医療用酸素を利用した治療実績がある
- 一般病棟入院治療に必要な体制が整備されている
- 患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
- 看護師比率が40%以上の病棟で、70%超の看護師を確保している
- 緊急に入院を必要とする重症患者に対し救急医療を提供できる
- 在宅で持続陽圧呼吸療法(CPAP)を行っている睡眠時無呼吸症候群等の患者に対しリモートでの指導管理が可能
- 十分な医療安全対策がとられている
- 十分な感染対策がとられている
- 診療記録が適切に保管される体制となっている
- 精神病棟の入院治療体制が確保されている
- 認知症ケアに必要な体制が整備されている
- 脳血管疾患リハビリのための機能訓練室が整備されている
- 薬剤師による服薬管理・指導が実施されている
大島病院で働くメリット
大島病院で働くと、以下のようなメリットがあります。
- CTやMRIを利用した治療を経験できる
- 医療用酸素を利用した治療を経験できる
- 一般病棟の入院治療を経験できる
- 十分な看護師数が確保された職場で働ける
- 緊急重症患者の救急医療を経験できる
- リモート環境下での在宅で持続陽圧呼吸療法(CPAP)を経験できる
- 患者・医師・看護師・薬剤師がともに安心できる環境で働ける
- 高い水準の感染対策がとられた職場で勤務できる
- 診療記録が十分に保全された環境下で働ける
- 精神病棟の入院治療を経験できる
- 認知症ケアを経験できる
- 十分な機能訓練室を有する体制のもと、脳血管疾患リハビリ治療を経験できる
まとめ
今回は、大島病院が取得している施設基準をもとに大島病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。
大島病院の求人に応募・転職をお考えの方は以下の求人情報も併せてぜひご参考ください。
大島病院の求人情報
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あり/資格手当あり ・マイカー通勤OK/無料駐車場完備 ・定年70歳・再雇用75歳まで ・残業ほぼなし 【求人の特徴】 グループホームの看護師/准看護師(パート・バイト)/福岡県久留米市/あなたの優しさを活かそう!!!地域...(実働8時間、休憩4時間) (5)16:00~翌9:30(実働16時間/休憩1.5時間) ※残業ほぼなし 【応募資格】・正看護師または准看護師資格 ・実務経験3ヶ月以上 ・69歳以下(定年年齢のため) ・自分...
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正看護師スタッフの求人
交通費全額支給 勤務時間・曜日: ◆シフト制/週5日 例 8:00~17:00 10:00~19:00 16:00~翌9:00(希望者のみ) 休憩1h/夜勤2h 残業月平均10時間以下 資格・経験: 【正看護師/准看護師...考慮> 職種: <高月給30万円~>シニア向けマンションで看護業務★夜勤なし 勤務地: 久留米市諏訪野町近く [シニア(60代~)活躍中][高収入・高額][未経験歓迎][交通費支給][社会保険あり][車通勤OK][ボーナス・賞与...
正看護師スタッフの求人
: 訪問看護師さん★働きやすさ重視!オンコールなしも相談可 勤務地: 久留米市花畑◎車通勤OK [シニア(60代~)活躍中][高収入・高額][未経験歓迎][交通費支給][社会保険あり][車通勤OK][ボーナス・賞与あり][駅直結・駅チ...時の履歴書不要&面接1回】病院からの転職も歓迎!入社希望時期はお気軽にご相談ください。20代30代40代50代幅広く活躍中 【求人情報】 職種: 訪問看護師さん★働きやすさ重視!オンコールなしも相談可 仕事内容: 訪問看護師...
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