茨城県立こころの医療センター

茨城県立こころの医療センターの求人に応募・転職をお考えの看護師の方向けの情報です。

今回は、茨城県立こころの医療センターが取得している施設基準をもとに茨城県立こころの医療センターの職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。

茨城県立こころの医療センターの求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。

医療機関情報

名称	住所	病床数
茨城県立こころの医療センター	〒309-1717　笠間市旭町６５４	精神　精神　525

※調査時点の情報です。

茨城県立こころの医療センターの特徴

茨城県立こころの医療センターでは主に以下の施設基準を取得しています。

療養環境加算
ＣＴ撮影及びＭＲＩ撮影
酸素の購入単価
看護補助加算
看護配置加算
ニコチン依存症管理料
救急医療管理加算
在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注２に規定する遠隔モニタリング加算
診療録管理体制加算２
精神病棟入院基本料
薬剤管理指導料

茨城県立こころの医療センターの職場環境

茨城県立こころの医療センターには、以下のような特色があります。

1床あたりの平均床面積8㎡以上と十分な病室面積を確保している
CT撮影及びMRI撮影に十分な体制が整備されている
医療用酸素を利用した治療実績がある
患者の身体的拘束を最小化する取り組みがなされている
看護師比率が40％以上の病棟で、70％超の看護師を確保している
禁煙治療に必要な体制が整備されている
緊急に入院を必要とする重症患者に対し救急医療を提供できる
在宅で持続陽圧呼吸療法（CPAP）を行っている睡眠時無呼吸症候群等の患者に対しリモートでの指導管理が可能
診療記録が適切に保管される体制となっている
精神病棟の入院治療体制が確保されている
薬剤師による服薬管理・指導が実施されている

茨城県立こころの医療センターで働くメリット

茨城県立こころの医療センターで働くと、以下のようなメリットがあります。

CTやMRIを利用した治療を経験できる
医療用酸素を利用した治療を経験できる
十分な看護師数が確保された職場で働ける
禁煙治療を経験できる
緊急重症患者の救急医療を経験できる
リモート環境下での在宅で持続陽圧呼吸療法（CPAP）を経験できる
診療記録が十分に保全された環境下で働ける
精神病棟の入院治療を経験できる

まとめ

今回は、茨城県立こころの医療センターが取得している施設基準をもとに茨城県立こころの医療センターの職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。

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