後藤医院の求人に応募・転職をお考えの看護師の方向けの情報です。
今回は、後藤医院が取得している施設基準をもとに後藤医院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。
後藤医院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。
医療機関情報
名称 | 住所 | 病床数 |
---|---|---|
後藤医院 | 〒999-2211 南陽市赤湯342 | - |
※調査時点の情報です。
後藤医院の特徴
後藤医院では主に以下の施設基準を取得しています。
- 時間外対応加算1
- がん治療連携指導料
- 酸素の購入単価
- ニコチン依存症管理料
- 在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注2に規定する遠隔モニタリング加算
後藤医院の職場環境
後藤医院には、以下のような特色があります。
- 365日24時間、常時対応できる体制がとられている
- がん治療連携計画策定料を算定する病院の紹介を受けて、地域連携診療計画に基づいた治療を行うことができる体制が整備されている
- 医療用酸素を利用した治療実績がある
- 禁煙治療に必要な体制が整備されている
- 在宅で持続陽圧呼吸療法(CPAP)を行っている睡眠時無呼吸症候群等の患者に対しリモートでの指導管理が可能
後藤医院で働くメリット
後藤医院で働くと、以下のようなメリットがあります。
- 地域に根差したがん患者の治療を経験できる
- 医療用酸素を利用した治療を経験できる
- 禁煙治療を経験できる
- リモート環境下での在宅で持続陽圧呼吸療法(CPAP)を経験できる
まとめ
今回は、後藤医院が取得している施設基準をもとに後藤医院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。
後藤医院の求人に応募・転職をお考えの方は以下の求人情報も併せてぜひご参考ください。
後藤医院の求人情報
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