アイワ病院の求人に応募・転職をお考えの看護師の方向けの情報です。
今回は、アイワ病院が取得している施設基準をもとにアイワ病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットを考えてみます。
アイワ病院の求人に応募・転職をお考えの方はぜひご参考ください。
医療機関情報
| 名称 | 住所 | 病床数 |
|---|---|---|
| アイワ病院 | 〒661-0953 尼崎市東園田町４丁目１０１－４ | 一般 46 |
※調査時点の情報です。
アイワ病院の特徴
アイワ病院では主に以下の施設基準を取得しています。
- ＣＴ撮影及びＭＲＩ撮影
- がん性疼痛緩和指導管理料
- がん治療連携指導料
- 医師事務作業補助体制加算１
- 酸素の購入単価
- 一般病棟入院基本料
- 入退院支援加算
- ニコチン依存症管理料
- 救急医療管理加算
- 在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注２に規定する遠隔モニタリング加算
- 医療安全対策加算２
- 急性期看護補助体制加算
- 診療録管理体制加算２
- 在宅時医学総合管理料及び施設入居時等医学総合管理料
- 医科点数表第２章第10部手術の通則の16に掲げる手術
- 認知症ケア加算
- 薬剤管理指導料
アイワ病院の職場環境
アイワ病院には、以下のような特色があります。
- CT撮影及びMRI撮影に十分な体制が整備されている
- ＷＨＯ方式のがん性疼痛の緩和治療が可能
- がん治療連携計画策定料を算定する病院の紹介を受けて、地域連携診療計画に基づいた治療を行うことができる体制が整備されている
- 医師、医療関係職員、事務職員等との間で役割分担が適切にされており、医師の事務負担軽減が図られている
- 医療用酸素を利用した治療実績がある
- 一般病棟入院治療に必要な体制が整備されている
- 患者が安心・納得して退院し、早期に住み慣れた地域で療養や生活を継続できるように、施設間の連携を推進した上で、入院早期より退院困難な要因を有する患者を抽出し、入退院支援を実施できる体制が整備されている
- 禁煙治療に必要な体制が整備されている
- 緊急に入院を必要とする重症患者に対し救急医療を提供できる
- 在宅で持続陽圧呼吸療法（CPAP）を行っている睡眠時無呼吸症候群等の患者に対しリモートでの指導管理が可能
- 十分な医療安全対策がとられている
- 十分な看護体制を確保した上で急性期医療を提供できる体制が整備されている
- 診療記録が適切に保管される体制となっている
- 通院が困難な患者に対し計画的な医学管理のもとに定期的な訪問診療を行う体制が整備されている
- 頭蓋内腫瘤摘出術・肺悪性腫瘍手術等の手術が可能
- 認知症ケアに必要な体制が整備されている
- 薬剤師による服薬管理・指導が実施されている
アイワ病院で働くメリット
アイワ病院で働くと、以下のようなメリットがあります。
- CTやMRIを利用した治療を経験できる
- がん性疼痛の緩和治療を経験できる
- 地域に根差したがん患者の治療を経験できる
- 事務負担を軽減しつつ専門分野に注力できる
- 医療用酸素を利用した治療を経験できる
- 一般病棟の入院治療を経験できる
- 充実した入退院支援を経験できる
- 禁煙治療を経験できる
- 緊急重症患者の救急医療を経験できる
- リモート環境下での在宅で持続陽圧呼吸療法（CPAP）を経験できる
- 患者・医師・看護師・薬剤師がともに安心できる環境で働ける
- 十分な看護体制下で急性期医療を経験できる
- 診療記録が十分に保全された環境下で働ける
- 定期的な在宅/施設訪問診療を経験できる
- 高度な外科治療を経験できる
- 認知症ケアを経験できる
まとめ
今回は、アイワ病院が取得している施設基準をもとにアイワ病院の職場環境や働くことで得られる経験やメリットについて考えてみました。
アイワ病院の求人に応募・転職をお考えの方は以下の求人情報も併せてぜひご参考ください。
アイワ病院の求人情報
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【仕事内容】正看護師/社会保険完備/高給与/正社員/資格取得支援/土日祝休み/年間休日120日以上/残業なし/駅チカ/,【お仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●子育て中のスタッフも多く残業ほぼ無し、ワー...:00 ■交代制 その他 【応募資格】■応募条件 看護師資格をお持ちの方 【福利厚生】■福利厚生 研修制度充実、保育費補助あり（上限900,000円/月） ■備考 休み：日祝 月８～９日 12/29～1/3休み...
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